20 מאי 2012

לכתבה זו 2 תגובות

  1. טל גלילי 19 בספטמבר, 2008  בשעה 14:38

    הייתי שמח אם היו מעלים את הסרטון ליו-טיוב, וגם מוסיפים מידע על סעיפים מפורטים של כשלונות של מכון דיווידסון להעניק יחס אולם לעובדים.

    תודה,
    טל.